拓展訓練是一(yī)項旨在協助企業提升員工核心價值的(de)訓練過程，通過拓展培訓課程能夠有(yǒu)效地(dì)拓展企業員工的(de)潛能，提升和(hé)強化個人心理(lǐ)素質，幫助企業人員建立高(gāo)尚而尊嚴的(de)人格；同時讓團隊成員能更深刻地(dì)體驗個人與企業之間，下級與上級之間，員工與員工之間唇齒相依的(de)關系，從而激發出團隊更高(gāo)昂的(de)工作熱誠和(hé)拼搏創新的(de)動力，使團隊更富凝聚力。

要想打造一(yī)支高(gāo)績效的(de)團隊，必須要做(zuò)到以下幾點：

首先是作為(wèi)領導者通過自(zì)己的(de)觀察和(hé)思考，充分認識到團隊成員各自(zì)優勢和(hé)劣勢、對工作的(de)喜好、處理(lǐ)問題的(de)解決方式；制定計劃和(hé)目标，以目标為(wèi)導向，使每個成員都有(yǒu)明确的(de)目标，激發團隊每個成員的(de)潛能

；合适的(de)時機(jī)采取合适的(de)行(xíng)動，當團隊在行(xíng)動的(de)過程中遇到外部的(de)困難和(hé)障礙時，他會向上溝通求助；是當團隊內(nèi)部出現問題時，要會及時進行(xíng)協調和(hé)溝通。

最後是堅定的(de)信念，對成員的(de)關心和(hé)愛護。