廣州齊衆企業管理(lǐ)咨詢有(yǒu)限公司資深培訓師:曾先後任職于國(guó)內(nèi)某知名電器制造型企業人力資源部經理(lǐ)、某知名顧問服務公司管理(lǐ)顧問，企業培訓講師，人力資源經濟師、心理(lǐ)咨詢師，奉行(xíng)“人性化管理(lǐ)，人性化培訓，回饋授訓單位及個人才智資本和(hé)人性資本”的(de)行(xíng)為(wèi)準則熟稔現代工商(shāng)管理(lǐ)流程及理(lǐ)論，豐富的(de)企業管理(lǐ)、人力管理(lǐ)從業經驗；善于借助體驗項目培育發展學(xué)員的(de)團隊思維與創新工作意識。先後從業于教育培訓、廣告銷售、人事管理(lǐ)等領域，行(xíng)業經驗豐富、知識層面廣博。2003年(nián)任職深圳某知名汽車公司人力資源經理(lǐ)，企業訓導和(hé)文化經理(lǐ)。2001年(nián)任職湖南廣告網股份有(yǒu)限公司培訓事業部經理(lǐ)。

      培訓風格：應學(xué)員而變，靈活生動，尊重傳統理(lǐ)論，銳意創新思維。

      成功案例：廣州銀行(xíng)、北(běi)京海玲、香港天潤國(guó)際、泰國(guó)飛(fēi)渡物流、大業投資、廣州省實驗中學(xué)等衆多單位。